Закон для молодежи: «северные» будут выплачивать с первого дня работы

Сегодня молодым специалистам без трудового стажа требуется 2,5 года для того, чтобы заработать право на начисление северных надбавок в полном объеме, при том что молодежь трудится в тех же условиях, что и специалисты со стажем, выполняя не меньший объем работы. Это одна из причин, по которой молодые специалисты неохотно отправляются работать в районы Карелии.

Для того чтобы восстановить справедливость по отношению к молодым специалистам, обеспечить им достойный уровень заработной платы и стимулировать привлечение молодежи в бюджетную сферу, глава Карелии Артур Парфенчиков и председатель Законодательного собрания Элиссан Шандалович внесли в парламент соответствующий законопроект. Инициатива предусматривает, что молодые сотрудники в возрасте до 30 лет смогут получать северные надбавки сразу после трудоустройства вне зависимости от наличия стажа.

— Сегодня рынок труда региона нуждается в молодых специалистах разных профессий и квалификаций. Во все времена их отличают новые подходы к решению профессиональных задач, инициативность. Эта мера будет способствовать закреплению молодежи на северных территориях. Мы конкурируем за кадры с другими регионами, и зарплата молодых специалистов должна быть привлекательна для успешного трудоустройства, — отметил Артур Парфенчиков, комментируя законопроект.

Кадровое обеспечение бюджетной сферы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях — одна из приоритетных задач, считает Элиссан Шандалович.

— Условия жизни у нас более сложные, чем в других регионах страны. Для того чтобы привлечь молодых специалистов, чтобы заинтересовать их трудоустройством в нашей республике, необходимы дополнительные стимулы, и выплата северных надбавок — один из них. Также очевидно, что молодые специалисты нуждаются в особой поддержке, внимании, потому что для молодежи это период становления, время, когда создаются семьи, появляются дети. И северные надбавки с первого дня работы станут дополнительным подспорьем для молодых семей. Поэтому это решение я считаю очень выверенным, — сказал Элиссан Шандалович.

Изменения в законодательстве коснутся более 800 молодых специалистов, которые трудятся в государственных учреждениях, финансируемых из бюджета республики. При этом важно, чтобы и муниципальные учреждения также нашли возможность выплачивать молодежи «северные» без отработки стажа. Соответствующие обращения уже направлены главам администраций муниципальных образований. На сегодняшний день правовые акты об установлении процентной надбавки молодежи с первого дня работы приняты в Кондопожском и Олонецком муниципальных районах.

Один из существенных вызовов для системы здравоохранения, образования, культуры — это достаточно большой кадровый дефицит, считает председатель парламентского комитета по здравоохранению и социальной политике Алексей Хейфец. Принятие закона о выплате «северных» с первого дня работы — важный шаг в решении этой проблемы.

— Законопроект прошел достаточно большое публичное обсуждение, он рассматривался на трехсторонней комиссии, где присутствовали представители профсоюзов и работодатели, — сказал депутат.

С коллегой согласился заместитель председателя комитета по законности и правопорядку Валерий Шоттуев.

— У меня стаж работы 55 лет. Когда мы начинали работать, то такой надбавки не было. У нас было так: год проработаешь — плюс 10% к зарплате, три года — 20%, пять — 50%. Республика у нас своеобразная — некоторые районы находятся у Полярного круга, поэтому здесь есть и особые климатические условия. И не секрет, что у нас ежегодно уезжает молодежь в Питер, Москву, ищут работу с зарплатой побольше. Хотя для того, чтобы молодежь не уезжала, у нас много делается. Например, в сельской местности подъемные выплачиваются педагогам, медицинским работникам, врачам до 1 миллиона рублей, фельдшерам, среднему персоналу — до полумиллиона (программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» — прим. ред.). И вот эта надбавка вместе с районным коэффициентом — 80% для районов, приравненных к Крайнему Северу, 50% — для других районов — хорошее начинание, которое будет способствовать закреплению молодежи в нашей республике, — считает парламентарий.

Председатель Союза организаций профсоюзов РК Илья Косенков поблагодарил депутатов за то, что законопроект попал в повестку.

— Хотелось бы обратить особое внимание, что само по себе зарабатывание северной надбавки и районного коэффициента является дискриминационным для молодежи. Вместе с тем при принятии решения по данному закону во втором чтении хотелось бы продумать более внимательно возрастной ценз: 30 лет — насколько он является объективным? И, естественно, я прошу всех поддержать данный законопроект, — обратился Илья Косенков к депутатам перед голосованием.

Выплата северных надбавок молодым специалистам с первого дня трудоустройства — это дополнительный стимул в работе, считает молодой сотрудник Республиканского онкодиспансера Анастасия Брыковская.

— Совсем недавно я приехала в Карелию из другого региона, работаю в Республиканском онкологическом диспансере. Когда узнала, что в республике прорабатывается вопрос о назначении молодым госслужащим, специалистам подведомственных учреждений «северных» с первого дня работы, конечно, меня это обрадовало. Безусловно, моя работа мне нравится, однако для меня как для молодого специалиста эта доплата будет дополнительным стимулом в работе. Поэтому считаю правильным, что молодые специалисты будут получать северные надбавки здесь и сейчас. Буду с нетерпением ждать, когда этот закон вступит в силу, — сказала Анастасия Брыковская.

Молодежный парламент Карелии также поддерживает инициативу.

— Законопроект важен и для региона в целом, и для молодежи. Выплата северных надбавок с первого дня трудоустройства будет мотивировать молодых специалистов идти работать в бюджетную сферу, в государственные учреждения. Надеюсь, это благоприятно скажется на сокращении оттока молодежи из региона, в чем мы очень заинтересованы. Принятие закона о выплате «северных» наряду с другими мерами помощи молодым специалистам станет важной частью комплексной системы поддержки молодежи в Карелии, — сказала председатель Молодежного парламента Екатерина Литвинова.

На состоявшейся 20 февраля сессии парламент Карелии единогласно поддержал законопроект в первом чтении. Во втором и окончательном чтении, как ожидается, он будет рассмотрен в марте.

По словам Элиссана Шандаловича, депутатский корпус совместно с исполнительной властью региона последовательно решает задачу поддержки молодых специалистов, в первую очередь на селе, в районах республики. Это и развитие целевого обучения с последующим гарантированным трудоустройством выпускников, и предоставление молодым специалистам бесплатных земельных участков для индивидуального жилищного строительства. Впервые за десятилетия из республиканского бюджета выделяются средства на приобретение квартир для врачей в районах.

— Выплата северных надбавок молодежи с первого дня трудоустройства — это еще один шаг в той системной и последовательной работе, которую мы проводим, чтобы решить проблему кадрового дефицита и привлечь специалистов в бюджетную сферу, — добавил Элиссан Шандалович.

Источник